病気を持ってご自宅で過ごされる患者さんたちに対して何ができるか。
医師とともに考えながら向き合っていく。
ケアマネージャーや訪問看護など他の事業所の人達と手を取り合って、安心して過ごせる環境を作っていく。
それが訪問診療クリニックの看護師としての仕事です。
診察補助という部分では、外来看護師の働き方に近いかもしれません。
診察を行う医師のそばで患者さんのバイタルを測ったり、採血などを行ったり、診療のサポートをしていただきます。
また、他の事業所と連絡を取り合ったりもしていただきます。
在宅医療は、一人ひとりの生活を考えながら、
何が目の前の患者さんにとってベストなのかを考えていく医療です。
ぜひ、あなたの力を貸してください！
訪問診療を行う医師の診察補助を中心に行っていただきます。
また、診療に伴う物品・処方箋の管理、他事業所との連携業務、車の運転なども行っていただきます。
みんなで患者さんの治療方針を検討・共有するため、毎日の情報共有はもちろん、週に1回医師・看護師で治療方針などのカンファレンスも行っております。
働く時はしっかり働き、休む時はしっかり休む。
患者さんに対して良いパフォーマンスで向き合うために、当院は自分たち自身のQOLの充実も大事だと考えています。
できるだけ定時で仕事が終わるように仕事量の調節を行っています。
自身の生活も充実させ、患者さんに最高の笑顔を届けられる。
そんなクリニックを目指しています。
| ◇訪問件数： | 1日8件程 |
| ◇訪問チーム： | 医師1人、看護師1〜2人で訪問します |
| ◇訪問エリア： | 川西市、宝塚市、池田市 等 |
| ◇総患者数： | 160名程（2022年4月末現在） ※個人宅 9 割：施設 1 割 |
| ◇主な疾患： | 認知症、末期がん、神経難病、脳血管障害後など ※末期がんが約1～2割程度 |
| 雇用形態 | 常勤 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8：30〜17：30（休憩1時間） |
| 給与 | 月給28万円〜（准看護師 26万円～） 経験、年齢、スキルなどに応じて相談 |
| 休日・休暇 | 週休２日制、日曜日、祝日 夏期休暇（3日間）、年末年始（5日間）、有給休暇（入職6ヶ月後より） |
| 待遇 福利厚生 |
社会保険完備、車通勤可（交通費支給）賞与年に2回、制服一式貸与 |